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在希望获得的职业发展信息中
添加时间:2019-06-27
  

  教育部数据显示,2018年度中国出国留学人员总数为66.21万人。2018年度与2017年度的统计数据相比较,出国留学人数增加5.37万人,增长8.83%;留学回国人数增加3.85万人,增长了8%。

  可见,海外学子归国热潮依旧。相关专家表示,国家实力的增强和国内经济快速发展让更多中国留学生选择回国工作。对选择回国发展这件事,学子们究竟怎么看?

  回国工作还是留在国外,是海外学子毕业时需要做的一道必选题。但如何选择,因人而异。

  王子君目前在英国南安普顿大学就读,感受到了海归回国就业的压力。但在她看来,如何减缓就业压力,要看学子具体如何选择。“如果选择北上广等一线城市或者知名公司,就业竞争肯定激烈。但如果选择二三线城市或中小型公司,工作机会多一些,伯爵娱乐官方网站,就业压力相对会小一些。”王子君说。

  在曾留学英国的王静看来,越来越多的学子选择回国工作是必然趋势。“随着国家的发展,越来越多的学子会选择回国工作,而且回国工作有很多锻炼的机会,比如一起工作的年轻同事,大家的干劲很足,可以互相影响。但随着海归增多,就业竞争日趋激烈也是必然的,只有提前做好职业规划,扬长避短,才能让自己在竞争中脱颖而出。”王静说。

  启德教育日前在京发布的《启德2019中国学生留学意向调查报告》显示,一半以上的有意向留学者认为,留学前的职业规划非常必要,大多数学生在出国前就已形成职业规划意识。在希望获得的职业发展信息中,选择“专业就业方向”者所占比例排在第一位,达到76.5%,接下来依次是“就业前景”“专业就业率”和“薪酬”。

  “我观察到,文娱行业虽然发展很快,但也需要创新,这正为年轻人提供了机会。我也一直在思考,如果自己能进入这个行业,如何为行业创新添砖加瓦。”王子君说。