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不比怎么来伤害!留学生海归秋招求职之四大工
添加时间:2019-07-20
  

  四大会计师事务所,通常简称“四大”,指的是著名的四个会计师事务所:普华永道(PWC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、安永(EY)。在业内,四大以高强度工作和高薪著名,每到求职季,都有很多同学想了解四大相关信息,本文为大家做个详细介绍。内容源自网络,薪资等数据每年会有变化调整,仅供参考。

  1、普华永道:四大之首,全球500强中有32%是其客户,而内地在H股上市的企业中有40%都信赖PWC为其审计。

  2、毕马威:在中国唯一有资格与PWC抗衡的公司,在金融业上优势明显,相对比较本土化,有很多local manager,且是四大中最多金的一个。

  3、德勤:全球百强中30%是其客户,在发展日本客户方面有优势,但相对而在华规模较小、每年招聘人数远少于其他几家。

  审计为核心业务,可接触税收筹划等高端业务。其次是税务与财务咨询,相对轻松,出差加班较少。财务咨询主要从事企业重组以及并购中的财务尽职调查等业务,一般需要三年工作经验方可进入。

  1、普华永道:上海办事处位于新天地湖滨路的PWC中心,雇员年龄基本在24到35岁之间,气氛轻松。公司内的规矩是星期一至星期四着装较为正规,星期五和整个夏季较为随意。咨询员的着装根据客户而变化(希望比客户穿得更好)。

  2、毕马威:地处南京西路恒隆广场,企业内部多种文化兼容并蓄,氛围开放,经理可以随时解答员工提出的问题并提供指导,相比于社会人士,更青睐应届生白纸状态的良好开端。

  3、德勤:办公地点设于外滩中心,新人加盟后都会有“伙伴计划”,配备教练和搭档展开工作。德勤只分金融高科和传统行业两大组,具体分配项目时两组人员经常混用,有利于新人接触到尽可能多的行业,积累到尽可能多的经验。

  4、安永:办公地点在环球金融中心,中国最高的楼。非常重视员工感受,特别是引导及积极帮助员工实现工作与生活的平衡与协调(Work Life Balance),经常组织文艺体育活动,鼓励员工与团队打成一片。

  在员工数量上,Deloitte的员工数量领先,足以媲美一个小型城市。2016年,Deloitte全球共有有24万员工,PwC有22万,EY有23万,KPMG也有有18.8万。

  普华永道专业最没有限制,和我面试的对外经济贸易大学学中文和别的学文秘专业的都录取为审计人员或者税务人员了;

  安永对专业限制最为严格,周边几乎都是清一色的会计,财务,金融,经济类专业,从安永的summer leadership program也可以看出,邀请的多为会计知名的大学的会计或者财经类毕业生。安永的TSRS部门倒是给清华工科本科和硕士发了很多OFFER。

  1、普华永道:中国银行,中国石油,TOM网络,诺基亚,爱立信,中国华能,中国铝业,国家电网,中国人寿

  2、毕马威:渣打银行,花旗银行,汇丰银行,中国国际金融公司,德意志银行,西门子,宝马,中国电信,中国移动,建设银行,等等。

  3、德勤:中国农业银行,微软公司(Microsoft)、宝洁(P&G)、美国通用汽车公司(General Motors)、沃德芬公司(Vodafone)、克莱斯勒公司(Chrysler)等。

  4、安永:高盛银行,瑞士银行(UBS),雷曼兄弟,中国工商银行,中国人保财险,浦东银行,深证发展银行中国海油,百度在线,思科,ABB,奔驰,上海电气,马鞍山钢铁集团,百盛集团,孟牛乳液,中国国际航空公司,中铁建,中国南车集团,国美电器,等等。

  从内部控制(重大错报风险评估领域)安永普华永道毕马威德勤

  从工作以后若非要四大内部跳动:安永毕马威普华永道德勤

  从外国老板高级经理比例比较:安永(貌似很少中国内地老板)普华永道(部分内地老板)毕马威(内地合伙人比较多)德勤(已经很LOCAL)

  职位越高,相对的薪水也会提升不少。不过如果你打算整个职业生涯只待在四大中的一家,那么从薪水方面考虑,你应该去EY。至少在英国,Emolument的数据显示,在那些工作15年以上的员工中,EY给的薪水最高,PwC最低。

  比较了薪资,再来看看四大的工作时长吧。毕竟进了四大,就不要想什么“钱多事少离家近”了。四大里到处都是抱怨工时太长的员工。Vault通过调查发现,Deloitte的员工抱怨工作时间长、压力大;KPMG的员工总说自己很疲劳;EY的员工觉得为工作“牺牲”太多;PwC的员工则抱怨“连续上班三周,一天都休不了”。但是PwC的工作时长比其他三家更长。一位员工在Glassdoor网站上抱怨说,“完全没有工作和生活的平衡。如果你不介意90%的时间在工作,只有10%的时间生活,那么这里很适合你。如果你想要工作得开心、充实,你可以选择EY。在2015年“25家最值得去的大公司”排名榜上,安永名列第14,超过四大中另一家上榜、排名第22的德勤。其他方面,为纪念从Ernst &Young更名为EY一周年,EY鼓励员工身着黄色服装,或戴上假发,并将自己的照片放到企业内网上。返回搜狐,查看更多